Переваги
- Відповідають НПАОП та Закону України «Про охорону праці»
- Охоплюють повний цикл: від вступного інструктажу до обліку нещасних випадків
- Готові форми — не потрібно розробляти самостійно
- Захищають підприємство під час перевірок Держпраці
Друкований журнал-шаблон для реєстрації випадків професійних захворювань та отруєнь працівників. Призначений для фіксації діагнозу, обставин виникнення та заходів профілактики. Ведення такого обліку є обов'язковим відповідно до Порядку розслідування та обліку нещасних випадків, професійних захворювань та аварій на виробництві.

Журнал призначений для реєстрації кожного встановленого випадку професійного захворювання (отруєння) на підприємстві. У відповідні графи вносять дату реєстрації, прізвище, ім'я, по батькові працівника, його посаду та професію, діагноз, дату встановлення діагнозу, назву шкідливого фактора, обставини та причини виникнення захворювання, а також інформацію про проведені профілактичні заходи. Журнал веде служба охорони праці або уповноважена особа. Записи роблять на підставі медичного висновку про наявність професійного захворювання (отруєння) та акта розслідування. Журнал зберігається на підприємстві протягом встановленого законодавством терміну.
Перелік граф (стовпчиків) у друкованому бланку журналу.
Записи в журналі ведуться в хронологічному порядку. Кожен випадок професійного захворювання (отруєння) реєструється окремим рядком. У графі «Дата реєстрації» вказується дата внесення запису. У графі «Діагноз» зазначається повне формулювання діагнозу відповідно до медичного висновку. У графі «Шкідливий фактор (речовина)» вказується конкретна речовина або виробничий фактор, що спричинив захворювання. У графі «Обставини та причини виникнення» коротко описуються умови праці та події, що призвели до захворювання. У графі «Проведені профілактичні заходи» зазначаються заходи, вжиті для усунення причин та запобігання повторним випадкам. Журнал має бути прошнурований, пронумерований та скріплений печаткою підприємства.
Інженери з охорони праці
Керівники підприємств
Спеціалісти служби охорони праці
Голови комісій з розслідування професійних захворювань
Медичні працівники на підприємствах
Розроблені відповідно до НПАОП та Закону України «Про охорону праці». Регулярно оновлюються згідно зі змінами нормативної бази.
Так, ведення обліку професійних захворювань (отруєнь) є обов'язковим відповідно до Порядку розслідування та обліку нещасних випадків, професійних захворювань та аварій на виробництві, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 17 квітня 2019 р. № 337.
У журнал вносять дату реєстрації, ПІБ працівника, посаду, діагноз, дату встановлення діагнозу, шкідливий фактор, обставини та причини виникнення захворювання, а також проведені профілактичні заходи.
Відповідальність за ведення журналу покладається на службу охорони праці підприємства або уповноважену особу, яка займається питаннями охорони праці.
Так, під час перевірок Держпраці інспектори обов'язково перевіряють наявність та правильність ведення журналу обліку професійних захворювань (отруєнь), оскільки це є частиною системи управління охороною праці на підприємстві.